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HR Factbook 2014 - Menschen. Fakten. Entwicklungen. - Weiterbildung Telekom Training in Deutschland

22 HR Factbook 2014 Menschen. Fakten. Entwicklungen. Seminare: 31.160 Teilnehmer: 295.826 Teilnehmertage: 467.149 Ø Anzahl Qualifizierungstage je Teilnehmer: 1,6 Ø Anzahl Qualifizierungstage je Mitarbeiter: 4,0 Anzahl durchgeführter webbasierter Trainings:844.788  50 % IT/Technik  29 % Sonstige  11 % Führung  8 % Servicequalität  2 % Projektmanagement Über die Weiterbildungen der Deutschen Telekom können Mitarbeiterin- nen und Mitarbeiter ihre Kompetenzen weiterentwickeln und auffrischen. In insgesamt 31.160 Seminaren im Jahr 2014 wurde die Leistungsfähig- keit der Beschäftigten gesichert und Entwicklungsperspektiven entwi- ckelt. Die gezielten Qualifizierungsmaßnahmen des Konzerns tragen dazu bei, den Bedarf an Fachkräften auch über bestehende Mitarbeite- rinnen und Mitarbeiter zu decken. Weiterbildung Telekom Training in Deutschland (nach Themenbereichen) Hohe Beteiligung an QualifizierungsmaSSnahmen

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